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第四十二章 仓库管理员（第2页）

在金牌时，他亲赴北J签下歌手胡颜斌，更令当时陷入低谷的杨千华、古苣基迎来事业的“第二春”。

可惜，数年后，杨千华转投东亚唱片，古苣基转投了英皇。

黄百高能从一个仓库管理员一步一步做到金牌大风香港区主席的位置，并培养出了十余位巨星，必定不是一个无能的人。可他能挖掘新人，能培养巨星，却不能让巨星跟他，这又说明他不擅于笼络人心——这是身为经纪人的一个致命伤。

也正是因为黄百高有这个致命伤，徐存才犹豫着是否来找黄百高。

不过——

见到了黄百高以后，徐存对黄百高的第一印象还不错。

短短几句话之间，徐存就现了黄百高的两个优点——他有一棵勇于进取亦可以说不甘平凡的心，他非常善于把握机会。

随即，徐存笑道：“黄先生，您有时间吗？咱们找个地方坐坐？”

……

钟驾驶着徐存的丰田车在新都城酒楼夜总会停下。

黄百高一脸疑惑的跟着徐存一块下了车——此时，黄百高真摸不准徐存找他的原因了。

原本，黄百高虽然不知道徐存为什么找他，但他猜测很可能是与流行音乐有关（因为他只懂流行音乐），进而让他对接下来与徐存的谈话生出了无限的期待。

可是，徐存跟他谈话的地方却是夜总会，而且还是一个低挡夜总会，这让黄百高的期待感越来越低的同时，也让他不禁猜测起徐存找他的原因了。

徐存并没让黄百高猜太长时间——找了一张空桌坐下又点了一些果盘之后，徐存问黄百高：“黄先生，您觉得对于一间唱片公司而言什么最重要？”

黄百高的眼睛又亮了，他毫不犹豫的答道：“钱、人才、渠道！”

“钱排第一？”徐存问道。

“有钱，就有人才，也有渠道。”黄百高看着徐存说道。

“我还以为有几好歌对一间唱片公司也很重要呢！”徐存大有深意的说道。

“的确很重要，只要运作得当，好歌不仅能让唱片公司赚钱，还能拓宽唱片公司的渠道。不过，从长远来看，几好歌却不是最重要的。”黄百高侃侃而谈。

此刻，黄百高已经隐隐感觉到徐存可能会给他一个可以腾飞的机会。

对黄百高的回答，徐存还算满意，因此他看着黄百高的眼睛，问道：“如果，我给你投钱，给你几个有潜力的人才，再给你几好歌，你能帮我建立一个让我满意的唱片公司吗？”

黄百高没被徐存说的话吓到。相反，他的眼中还露出了掩饰不住的兴奋之色。随即，他用略微颤抖的声音追问道：“多少钱？什么样的潜力人才？”

黄百高的表现，让徐存越来越欣赏他。微微一笑之后，徐存将头扭向不远处的舞台，说道：“足够你用的钱，几个能成为天皇巨星的潜力人才。比如……舞台上的那个少女……”

……

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